Послуги

Temporary Help (Тимчасове призначення персоналу)

Комплексна послуга, яка включає пошук, підбір та тестування кандидатів та їх подальше працевлаштування у вигляді тимчасових призначень, щоб Вас не бентежив довгий процес реклами, співбесід, процедур відбору та працевлаштування. Основна ідея даного сервісу полягає в тому, щоб вирішувати Ваші кадрові потреби на певний термін, при чому тимчасово призначені працівники є співробітниками CentralWork і знаходяться під керівництвом Ваших основних співробітників.

Для кого призначені послуги CentralWork ?

  • виробничі підприємства - персонал для виробництва та складів
  • логістичні та складські підприємства - складський та обслуговуючий персонал

Основні переваги для Вас:

  • у Вас завжди буде стільки працівників, скільки Вам потрібно
  • це дозволить Вам зосередитися на ключових сферах Вашого бізнесу
  • Вам не потрібно займатися нарахуванням заробітної плати та управління персоналом
  • не витрачаєте кошти на пошук та підбір працівників

Permanent Placement (Постійне працевлаштування)

Пошук відповідних кандидатів для отримання постійної роботи. На основі Ваших вимог ми підберемо, а потім надамо Вам кандидатів, які пройшли процедуру відбору та відповідають Вашим вимогам та уявленням.

Для кого підходить ця послуга?

Служби CentralWork призначені для компаній з різних сегментів промисловості та послуг при забезпеченні всіх видів робочих місць.

Основні переваги для Вас:

  • ми економимо час і витрати Вашого відділу кадрів
  • надаємо гарантію стосовно обраного кандидата на перші 6 місяців
  • платите лише в тому випадку, якщо новий працівник успішно знайдений та найнятий на роботу

Try & Hire (Спробуйте та найміть)

Комбінація двох послуг Permanent Placement та Temporary Helpю

Для кого підходить ця послуга?

  • виробничі підприємства – виробничий та складський персонал
  • логістичні та складські підприємства - складський та обслуговуючий персонал

Основні переваги для Вас:

  • можливість провести тестування обраного кандидата на відповідну посаду перед його прийняттям як штатного працівника
  • достатньо часу для знайомства з новими співробітниками
  • зменшення коливань набору персоналу, тому що Ви отримаєте тільки перевірений персонал
  • вища продуктивність співробітника, оскільки він або вона має трудові відносини з CentralWork і прагне стати співробітником Вашої компанії